En Sık Tekrarlanan Mülakat Hataları

Mülakata giderken adayların tamamına yakınında gerginlik söz konusu olur.Bu durum olağan dışı değildir. Hatta doğru yönetilirse kişiye fayda bile sağlayabilir. Mülakata girerken yapmanız gerekenleri son bir kez gözden geçirerek diğer adayların bir önüne geçebilirsiniz. Bu yazımızda sizlere sık yapılan mülakat hataları hakkında bilgi vereceğiz. Bu noktalara dikkat ederek bu süreci rahatlıkla bir sonraki aşamaya taşıyabilirsiniz.

Kendinizle Çok Fazla Övünmek

Çok fazla övünmek karşı tarafta olumsuz bir izlenim bırakabilir. Yeterliliğiniz hakkında elbette konuşabilirsiniz. Ancak kendinizi çok fazla övmeniz durumunda olumlu bir izlenim oluşturamazsınız. Aynı zamanda iş için fazla yetkin bulunmanız da işe alım sürecinin olumsuz olmasına neden olabilir. Bu yüzden kendinizi överken durumu abartmamaya çalışın. Gerçekçi ve makul cevaplar verin. deneyimli bir İnsan kaynakları uzmanı cevaplardaki tutarlılığı kolayca ölçebilmektedir.

Bilmiyorum Demekten Çekinmeyin

Verilen her soruya doğru cevap vermenin önemli olduğunu aklınızdan çıkarmayın. Yanlış da olsa soruya cevap vereyim düşüncesi doğru değildir. Size yöneltilen sorunun cevabını bilmediğiniz durumlarda bunu söylemeniz sizin için artı puan olarak yazılacaktır. Bilmediğiniz bir konuda yorum yapmanız pek tavsiye edilen bir durum değildir.

Eski Çalışma Yeriniz Hakkında Olumsuz Konuşmak

Çalıştığınız eski yerle ve eski işverenlerinizle ilgili olarak kötü ve karalayıcı fikirlerinizi paylaşmak mülakatta en yaygın yapılan hatalardan birisidir. Eski çalıştığınız yerle ilgili olarak olumsuz olarak söylediğiniz sözler size puan kaybettirebilir. Her zaman için olumsuz bilgilerden uzak durmak ve nötr bir biçimde konuşmak size fayda sağlayacaktır. Böylece mülakat sonucunuzun işveren tarafından olumlu değerlendirilme olasılığı daha yüksek olur.

Başvuru Yapılan İş yeri ve İlgili Pozisyon Hakkında Araştırma Yapmamak

İnsan Kaynakları departmanı çoğu zaman adayın bu özelliği ile ilgili bilgi almak isterler. Eğer başvurduğunuz şirketin iş kolu, çalışma şekli ve başvurulan pozisyona ait yeterlilikler hakkında önceden araştırma yaparak bilgi sahibi olmaz iseniz bu durumda sizleri diğer adayların bir adım gerisine düşürebilir.