İş görüşmeleri birçok insanın kariyerine veya hayatına yön verecek kadar önemli olduğundan kısa süre içinde farklılıkların ortaya konması ve profesyonel davranılması fazlasıyla önemli bir hal alıyor. İşe başvuran kişilerin insan kaynakları yetkilisini etkilemek adına yapması gerekenler arasında en önemli çizgilerden bir tanesi ise maaş konusuna girip girmemek gerektiği ayrıntısıyla başlıyor.
İş Görüşmesinde Maaş Pazarlığı Konusu
Görüşmelerde birçok başvuran kişinin bu konuda ikilem yaşamasının nedeni ise konunun açılmasını beklemek veya bizzat açmak seçenekleri arasında kalmaktan kaynaklanıyor. Bu konuda hem profesyonel görünmek hem de merakınızı gidermek adına acele etmeden kararlar vermek en doğrusu olarak değerlendiriliyor.
Doğrudan Konuyu Açmamak
İlk olarak atlanmaması gereken detaylardan bir tanesi konuyu açmak adına herhangi bir girişimde bulunmamaktır. Konuşmanın olumlu ilerlediği fark edildiği durumlarda bile hemen ne kadar maaş ile işe başlanacağı veya bununla alakalı fikirleri sunmak olumsuz izlenim oluşmasına neden olabiliyor.
Pozisyonla Alakalı Olanaklardan Bahsetme
Doğrudan konuyu açmamak gerektiği konusunda bilgisi olan bir başvuran bu konuda görüşmenin olumlu havasını bozmadan ilerleme yolunu seçiyor. Bunun için şu şekilde hareket etmek gerekiyor:
- Konuşma içinde işi oldukça istediğinizin belli edilmesi,
- Şirketin olanaklarının gelişmişliğinden bahsedilmeli,
- Şirkette çalışmayı farklı nedenlerden istediğiniz vurgulanmalı,
- Ek olarak hayatınıza değişik ve kaliteli bir yön vermek adına şirkette çalışmak istediğinizden bahsedilmelidir.
Bu aşamalardan sonra karşınızdaki kişinin işinde ne oranda tecrübeli olduğuna bağlı olarak konunun maaş ve beklentilere geldiğini fark edebilirsiniz.
Sorulan Soruya Yanıt Verme Kısmı
Sormak istediğiniz bir soru olup olmadığı kısmı genelde görüşmenin en son kısmında karşınıza konuluyor. Bu sorunun sorulmaması halinde bahsedilen konuşma tarzıyla konunun bu noktaya gelmesi sağlanıyor. Ardından soruyla karşı karşıya kalındığında verilecek cevabın şirketin konumu, beklentiler ve kişinin yapısı ile alakalı olduğu unutulmamalıdır. Ama cevaplamaya geçmiş deneyimlerinizden yola çıkarak başlamak daha doğru olacaktır.
En Son Aldığınız Maaş
En son aldığınız maaşın ne kadar olduğu konusunda doğru cevap vererek soruyu değerlendirmeye başlamak en mantıklı olandır. Bu şekilde olumsuz değerlendirme olmasına neden olmadan beklentinin minimum durumu da açıklanıyor.